Head of Technology — SaaS企業 — モントリオール

当社クライアント（モントリオールに本社を置くSaaS企業）での募集ポジションです。

世界中の数千の企業にサービスを提供する、モントリオール拠点の急成長中のSaaS企業。製品ラインは2つ：AI搭載のHRプラットフォームと、エンタープライズのクラウド移行・ガバナンス（Microsoft 365エコシステム）における業界をリードするソリューション。小規模で自律的なチームによる「ビルダー」文化。

Head of Technology として、エンジニアリング組織をより自律的・効率的でAIによって強化されたモデルへと進化させることがミッションです。Shared Tech グループを率い、主要チームを整合・スケールさせることで実行スピードを加速します。

この役割は Product Ops、Data、Security & Infrastructure の3つの中核機能を対象とし、品質を損なうことなく安定化・優先順位の明確化・ベロシティ向上を実現する明確なミッションを担います。

• 依存関係を最小限に抑え、チームがエンドツーエンドで価値を届けられるようにし、エンジニアリングのベロシティとインパクトを高める；
• デリバリー性能を改善する（デプロイ頻度の向上、リードタイムの短縮、持続的な本番信頼性）；
• チームの自律性を高め、ワークフローを簡素化し、オーナーシップを明確化することで組織的な摩擦を減らす；
• 開発ワークフローに組み込んだAIと自動化により、デリバリーサイクルを加速し手作業を削減する；
• スケーラブルなプラットフォーム能力（Product Ops、Data、Security & Infrastructure）で製品チームのインパクトを増幅する；
• 強い技術リーダーシップと高パフォーマンスなチームを構築し、組織のパフォーマンスを引き上げる。

Shared Tech グループ（約20名）を率います。2つの製品ラインを支える標準・プラットフォーム・イネーブルメント基盤を構築するチームです。3つの柱：Product Operations、Data、Security & Infrastructure。

• スケーリング中または大規模なSaaS環境におけるエンジニアリングリーダーシップ8年以上の経験；
• チームのベロシティ・効率・インパクト向上に焦点を当てた変革の実務経験；
• ハンズオン志向の強い技術的信頼性（システムを深く理解し技術的意思決定に貢献できる）；
• 約20〜30名のエンジニアリング組織でリーダーを育成・マネジメントした経験；
• マトリクス環境で影響力を発揮し、シニアステークホルダーの信頼を素早く築く力；
• スピード・品質・セキュリティ・イノベーションのバランスを取る健全な判断力；
• モダンなエンジニアリング手法、特にAIの影響を受けた開発環境への強い関心；
• Microsoft / .NET エコシステムの経験、または素早い習得能力；
• フランス語（読み書き・会話）の良好な運用能力が必須；
• モントリオール在住、または定期的に訪問可能であること。

電話面談 → ビデオ面接 → ワークサンプル → オファー。

ご興味のある方、または適任の方をご存知の方はお問い合わせください。詳細（クライアント、報酬、条件）をお伝えします。